Чем определяется обучение по охране труда на предприятии и кто ответственный за это

В Трудовом кодексе РФ, статья 217, особо подчеркивается, что специалисту в области ОТ необходимо иметь опыт или спецподготовку, обучение по охране труда. А Квалификационный справочник руководящих должностей, служащих и специалистов, в соответствии приказу Минтруда №37 от 21 августа 1998г. (изменения 20.04.01), прямо определяет претендентов на должность инженера ОТ. Ее могут занимать лица:

- инженер охраны труда;
- сотрудники с высшим профтехобразованием, несмотря на их стаж;
- сотрудники со средним техническим образованием, стажем техника I категории более трех лет. На других должностях больше пяти.

Пройти обучение по охране труда, начальники и специалисты ОТ могут непосредственно на своем предприятии, в других организациях. Условия выполняющиеся при этом, наличие лицензии, преподавателей со специализацией в этой области. Также присутствие соответствующего материально-технического обеспечение обучения. Занятия проводят согласно примерной программы подготовки инженера ОТ. Разработанной специалистами Минтруда и утвержденой 17.05.04. После ее выполнения устраивается проверка знаний слушателей. По ее итогам выдаются соответствующие удостоверения.

Периодичность прохождения обучения, проверки знаний охраны труда специалистами, руководителями предприятий, определена законодательно. И составляет один раз в 3 года. Невыполнение этих требований влечет отстранение от должности инспектора охраны труда. Оно проводиться, при проверках предприятия, инспекторами ФИТ (Федеральной инспекции труда). В дальнейшем, специалист должен проводить обучение по охране труда всего персонала организации. Это определено ТК РФ ст.225, где указывается, что руководитель, лицо им уполномоченное, обязаны проводить инструктаж по ОТ. Порядок инструктажей определен постановлениями Минобразования и Минтруда России. И состоит из:

● вводного, проводимого для вновь поступивших, практикантов, командированных, переведенных на новое место работников;
● первичного, для работников, приступающих к выполнению работ, который проводит их непосредственный руководитель;
● повторного, раз в 6 месяцев;
● целевого, при преступлении к определенным разовым видам работ ;
● внепланового, проводимого в случаях обнаружения нарушений требований ОТ, что могут привести к реальной угрозе возникновения тяжких последствий, после происшествий и аварий.

Порядок выполнения инструктажей их сроки, периоды проведения определяются нормативными документами отрасли, в которой работает предприятие. Их нарушение ведет к административной, а в особых случаях несущих угрозу жизни работников предприятия, уголовной ответственности ответственных лиц за охрану труда.